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よくある質問

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応募や面接、仕事内容についてよくある質問をご案内します。

工場での仕事は全くの未経験で不安ばかりなんですが、大丈夫でしょうか?
今働いているほとんどの方は未経験からスタートしています。nmsの現場管理者や職場の先輩方が丁寧に指導致しますので、ご安心下さい。職場によっては、現場に入る前にトレーニングルームなどで数日間研修し、適性を見てあなたにあった配属をすることもありますので、心配は不要です。
工場の仕事はキツイと聞きましたが、女性の私でもできますか?
女性のほうが向いているお仕事も多数ございますから大丈夫です。工場の仕事は、力仕事ばかりではありませんし、検査や検品など細やかな作業は女性のほうが適性がある場合が多いです。
希望の仕事について詳しいことを質問したいのですが、どこに連絡すればよいですか?
仕事情報の下に掲載されているフリーダイヤルに直接お電話下されば、すぐにお答えできます(曜日・時間帯によっては対応できないこともあります)。また、もちろんメールでお問合せ頂いても構いません。お問合せページは こちら
今仕事をしているのですぐに応募はできないのですが、どうすればよいですか?
まずは「就刊 工場求人フォルダ」に登録して下さい。希望の求人条件を基に、nmsからメールをお送り致しますので、それを参考にいつでもご応募下さい。
日払い・週払いの仕事はありますか?
nmsには希望日払いという制度があり、どなたでも利用することができます。詳しくは「毎日がお給料日【フレックスチャージ】」をご覧ください。
面接にはどんな格好で行ったらいいですか?また、何を持って行けばいいですか?
常識の範囲内であれば、基本的には服装の規定はありません。普段着でお気軽にお越し下さい。面接時には、履歴書(写真貼付)とご本人が確認できる書類(免許証など)をお持ちください。
仕事で自信もついたので正社員になりたいと思うのですが。
工場のスタッフからリーダーになったり、現場管理者になった方も多数います。正社員への道は、経験を積むことにより扉が開きます。ゆくゆくは支店業務に携わったり、また、支店長への道もnmsでは拓けています。ご自身の成長やスキルアップにより、nmsで準備したキャリアマップを歩んでいくのもひとつの目標になると思います。

職場環境についてよくある質問をご案内します。

工場はどんな環境ですか?
工場=3Kと思っていませんか?そんなイメージより全然キレイな工場が多いんですよ。照明や空調も整っていますし、作業する場所では音楽が流れていたりと、仕事に集中してできる環境になっています。多くの職場では、面接後に見学することも可能ですので、まずはご自分の目で確認してみることをオススメします。
車やバイクで通勤しても大丈夫ですか?
車・バイク通勤ができる職場がほとんどですが、職場によって異なります。車・バイク通勤が可能かどうかは、「就刊 工場求人フォルダ」の仕事情報にも極力掲載していますが、詳しくは担当者にご確認下さい。
職場ではどんな格好で働くのですか?
工場の場合は、指定の作業服を着用して頂きます。職場によっては、頭髪などの身だしなみに基準を設けている場合もございますが、その場合は面接の際にお伝えいたします。
職場で困ったことがあったとき、誰に相談すればよいですか?
まずは、現場管理者にご相談下さい。それでも解決しない場合は、本社(03-5333-1711(代))までお電話下さい。本社の専任担当者が対応いたします。

入寮を希望される方によくある質問をご案内します。

社員寮への入寮を希望したいのですが、どのようにすればよいですか?
面接時に「入寮希望」と担当者に伝えてください。手続きについて詳しくお答えします。
寮に入るのに、敷金・礼金、保証金などは必要ですか?
入寮時に費用は全くかかりません。 詳しくは こちら
寮費は月額いくらくらいかかりますか?
寮費は原則35,000円となります。友人同士や夫婦、カップルで入寮を希望する場合は、担当者にご相談下さい。詳しくは こちら
寮に入ったらすぐに生活できますか?
寮には家具や家電を最初から用意してありますので、すぐに日常生活に入れます。テレビ、冷蔵庫、洗濯機、エアコン、ガス、電子レンジなど完備していますので、ご安心下さい。家具や家電は無料となります。 詳しくは こちら
水道光熱費などは寮費に含まれていますか?
寮費には水道光熱費などは含まれていません。入寮者がご自身でお支払い頂くことになります。
赴任にかかる費用は自己負担ですか?
基本的には、一部の例外を除き赴任交通費についてはnmsで負担いたしますので、ご安心下さい。詳しくは面接時にお問い合わせください。

健康保険や有給休暇、お給料に関してよくある質問をご案内します。

健康保険などの加入について教えて下さい。
nmsはコンプライアンスを遵守しております。健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険などには、加入の条件を満たしている方はみなさん加入頂きます。
有給休暇はありますか?
「労働基準法」で定められている通り、就労開始の半年後から有給休暇が取得できます。たとえば、継続して半年お仕事を続けた場合、10日間が付与されます。
何か優待制度はありますか?
社保加入者であれば、nmsで加入している「通信機器産業健康保険組合」の保養施設やスポーツクラブ、契約レジャー施設などを優待価格で利用できます。とても有名な施設などが超オトクな利用金額で使えますよ。詳しくは こちら
お給料の前払いは可能ですか?
nmsには希望日払いという制度があり、どなたでも利用することができます。詳しくは「毎日がお給料日【フレックスチャージ】」をご覧ください。